Jobortunity
Omschrijving
Jobortunity haalt kansarme jongeren tussen de 15-23 jaar uit sloppenwijken in Arusha (een van de dichtsbevolkte steden van Tanzania) en geeft ze door middel van een opleiding een kans op een baan. Het blijkt dat horecabedrijven in Arusha schreeuwen om goed getraind personeel en dat zij bereid zijn samen te werken met Jobortunity om de jongeren een baan te geven. Het doel is dat de afgestudeerden na een jaar voldoende capaciteiten hebben voor een baan als assistent kok, hulp in de huishouding/bediening, of receptionist en een fatsoenlijk salaris kunnen verdienen. In de toekomst hoopt Jobortunity per jaar 12 tot 16 jongeren te trainen. Het concept is geinspireerd door een vergelijkbaar project van Stichting Ujima in Kenia (zie website).
Motivatie
"In Tanzania leven duizenden jongeren op straat die fruit, brandhout of zichzelf verkopen om in hun onderhoud en soms dat van de hele familie te voorzien. Deze jongeren, die vaak hun ouders hebben verloren door aids of door armoede op straat leven, zijn meestal niet verder gekomen dan de lagere school. Ze missen voldoende vaardigheden en een geschikte houding om te worden aangenomen voor een laaggeschoolde baan. Hierdoor vallen ze buiten de maatschappij en ontkomen niet aan armoede. Jobortunity wil deze jongeren door middel van een horecaopleiding de mogelijkheid geven om te starten op de arbeidsmarkt en ze op deze manier een kans geven op een beter leven voor henzelf en hun familie. Ze wil het gat overbruggen tussen jongeren en werkgevers."
Benodigdheden
- Een startkapitaal, om te kunnen beginnen en een reputatie op te kunnen bouwen (doel is om in de toekomst zelfstandig zonder externe financiering het trainingsinstituut te runnen);
- Ingangen tot de donor-wereld (gebrek aan netwerk). Er is kennis betreffende ontwikkelingssamenwerking maar niet van vermogensfondsen en de ondernemers als donoren;
- Steun in ontwikkelen van een adequate fondsenwervingsstrategie/ plan van aanpak;
- Ontwikkelingen van inkomengenerende projecten om het trainingsinstituut zelfstandig te kunnen laten draaien (zoals ' 't kleinste hotel van Afrika');
- Advies over het opzetten van een stichting of steunfonds in Nederland;
- Expertise op het gebied van zakelijk aspecten;
- Ontwikkelen van een huistijl
Bijdrage GreenWish
Aantal relevante fondsen en ideeen aangedragen t.a.v de financiering.
Contactpersonen
Kim Groeneweg, Utrecht
